💼 Конкуренция за работу на российском рынке в ряде сфер заметно выросла. В среднем на одну вакансию не меньше 10 кандидатов, из-за чего условия найма все чаще диктуют работодатели. Самая высокая конкуренция в консалтинге, где на одну позицию до 47 человек, в медиа до 45, а на роли топ менеджеров до 33. При этом в сферах с тяжелыми условиями и более низкими зарплатами дефицит кадров сохраняется. Чтобы быстро находить людей в Москве, советую @mapwork — бот с поиском вакансий