Николай Молчанов, кандидат психологических наук, популяризатор науки, автор блога «Психология Маркетинга», после запуска нового раздела «Коммерсантъ.Карьера» рассказал «Ъ», как осознанно принимать решение относительно будущей карьеры, чтобы не задаваться в зрелом возрасте вопросом: «кем быть, когда вырасту»: 💬 «Переход на новую работу — один из немногих моментов, когда мы круто меняем траекторию своей жизни. Только вот слишком часто — не туда. По данным Росстата, треть выпускников университетов в России не работают по специальности. В США, по данным исследователей Чипа и Дэна Хизов, 44% юристов не рекомендуют молодым людям идти в юриспруденцию, а 40% топ-менеджеров уходят с новой должности в течение полутора лет. Среди учителей половина меняет сферу деятельности через четыре года. Разочарование в работе — один из главных источников недовольства жизнью. А причина проста: мы редко тестируем важные карьерные решения заранее. Скажем, перед тем как купить годовой абонемент в школу танцев, мы посещаем пробное занятие. Но при выборе работы "пробника" не предусмотрено. Мы сразу выходим на новое место, а через пару месяцев с удивлением осознаем: "а это не мое". Если хотим принимать стратегические решения осознанно — придется устраивать "разведку боем" самим. Поэтому рынок нуждается в удаленной от отрасли найма площадке, имеющей храбрость взглянуть на карьеру трезво, с данными, кейсами и здравым скепсисом».