У вас есть знакомые, которые жалуются, что них тупая и никому не нужная работа? Вполне возможно, что им это не кажется. Причем это не частная, а скорее фундаментальная проблема. Множество людей кажд...
Просмотры: 25536Репосты: 294Лайки: 634
У вас есть знакомые, которые жалуются, что них тупая и никому не нужная работа?
Вполне возможно, что им это не кажется.
Причем это не частная, а скорее фундаментальная проблема. Множество людей каждый день ходят на работу, не производя ничего, кроме видимости занятости.
Пару месяцев назад я писал про Гребера и его "бредовые работы". Работы, в которых нет смысла даже для тех, кто их делает. Классический критерий – если сотрудник исчезнет, не предупредив, с рабочего места и никто не обнаружит пропажу в течение месяца — поздравляем, еще один человек занят ерундой. Причём оплачиваемой.
Гребер приводит узнаваемую, на мой взгляд, классификацию подобных профессий:
Лакеи — люди, создающие у начальства чувство важности. Всевозможные помощники помощников, чья работа могла быть автоматизирована.
Латальщики дыр, те кто постоянно исправляет последствия неэффективных решений. Их работа – доказательство чьей-то некомпетентности на более высоком уровне.
Надсмотрщики - менеджеры проектов, задач у которых больше, чем у самих проектов. Изображают контроль продуктивности, которая и без них была бы высокой.
Упаковщики — консультанты, авторы отчётов, презентаций, которые никто не читает или ведущие бессмысленных тренингов. Работа для "галочки" или для соответствия внутренним бюрократическим нормам.
Головорезы: те кто активно обманывает за деньги, как пиарщики, отбеливающие репутацию токсичных компаний.
Парадокс, но при этом реально нужным профессиям часто платят меньше, чем офисному племени PowerPoint. Система поддерживает сама себя, обменивая зарплату на муляж смысла.
Мои книги: "Человек покупающий и продающий", "Стратегия вверх тормашками". Личная жизнь и мысли - Молчанов.Life.
Все посты канала Психология Маркетинга
Ещё из этого канала
Порой нам не нравится поведение других людей. Раздражают их поступки, идущие вразрез нашим предпочтениям. Мы пытаемся переубедить, взываем к логике, показываем, как нам больно. И при этом бесимся, дум...
Психология Маркетинга @marketpsy · 13.03.2026
8958 210 384Тут на днях за коррупцию посадили очередного чиновника. Прямо норма жизни. И я вспомнил, как в 1995 году меня отправили на пару недель в лагерь в Англию для изучения иностранного языка. Язык я там у...
Психология Маркетинга @marketpsy · 12.03.2026
11458 50 382Дело не в осторожности: вы выбираете не использовать ИИ из-за вторичных выгод Вторичные выгоды – это неочевидные плюшки, которые человек получает от проблемных ситуаций. Например, у вас никак не полу...
Психология Маркетинга @marketpsy · 11.03.2026
11912 28 129Давным-давно Фредерик Брукс, управляя в IBM колоссальным проектом по созданию OS/360, просрочил дедлайн. Для ускорения работ решил привлечь больше работников. И вы знаете что? Ничего не вышло. Тем ...
Психология Маркетинга @marketpsy · 11.03.2026
12579 216 364В одном из экспериментов Лофтус показывали серию изображений момента ДТП — автомобиль наехал на пешехода. Спустя некоторое время участникам задавали вопросы о происшествии. Одной группе говорили что...
Психология Маркетинга @marketpsy · 10.03.2026
13764 188 402